Hoe je als organisatie een structureel en duurzaam energiebeleid kunt opzetten.
Organisaties kunnen op twee manieren omgaan met energiemanagement. Er kan gekozen worden voor een reactief beleid waarbij de organisatie geen structureel beleid voert, maar ad hoc de maatregelen doorvoert die worden opgelegd door de overheid. Daartegenover staat een structureel en proactief beleid, waarin langetermijnplannen worden geformuleerd, voorlopend op de wetgeving. In tegenstelling tot de eerstgenoemde manier, heeft jouw organisatie met een structureel beleid de regie in eigen hand. Dit zorgt ervoor dat jouw organisatie de wetgeving een stap voor is. Daarnaast gaan jullie in deze aanpak de maatregelen op natuurlijke momenten uitvoeren, omdat hier van te voren rekening mee is gehouden in het beleid, de planning en begroting van de organisatie.
Partner in de energietransitie
Vanbeek heeft in de afgelopen decennia al vele organisaties geholpen met het organiseren van energiemanagement en duurzaamheid. Onze consultants hierbij gewerkt in uiteenlopende organisaties in verschillende markten en sectoren. Deze kennis en ervaring hebben zich in de loop der jaren gevormd tot verschillende diensten die ingezet kunnen worden om het opzetten, bewaken en coördineren van succesvol energiemanagement gedeeltelijk of volledig uit handen te nemen. Onderstaand staan onze diensten met betrekking tot het organiseren van integraal energiemanagement.